回复 14 # fengchunlijdb 的帖子
含。
但未包含年终奖、出差补助等。
待遇还是很好的，很诱人
这个待遇在北京还不错的说，我要努力了，嘿嘿！
回复 16 # Robotech 的帖子
很有诱惑力，直接打电话联系可以吗
挺诱人的啊，可惜我学历好低...{:{19}:}
待遇很好啊可惜只是应届生
真是不错！还要人吗？
回复 22 # hdfdg 的帖子
继续招聘中，感谢关注。
为帮助大家更好地理解我们的招聘需求，特贴出我们这里目前3位不同水平员工的情况供参考：
1档：7000-12000RMB/月
W工、G工入职前履历：分别为硕士、本科机械类专业毕业，3年以上该领域工作经验，英语六级、四级；两人均有现场测试分析诊断经验，高端分析仪使用经验，在线监测系统使用经验，刚性转子动平衡经验；多起成功分析泵、风机、电机故障经验，具有机械振动理论基础、转子动力学理论基础、信号分析基础，能够按照不同机组需求情况定制所需的测试参数（采集定义）。沟通、讲解能力优良，同时能够很好地承担出差和培训等工作。
2档： 13000-20000RMB/月
S工入职前履历：
大专学历，东北某大型国企动设备检维修和诊断经验15年，其中10年高端分析仪使用经验，5年大型高速旋转机械在线监测系统使用经验（国内国外几种主流系统）；熟悉透平压缩机组、往复压缩机组、机泵结构、检维修及工艺。成功诊断疑难案例10余起，刚性、柔性转子动平衡总计数十次；自己总结出了几个自己独有的有效故障诊断方法，设备发生异常时能够为设备维护人员提出有效指导建议。具有机械振动理论基础、转子动力学理论基础、信号分析基础，能够按照不同机组需求情况定制所需的测试参数（采集定义）。 具有一定沟通、管理能力，目前总负责我公司在华南某石化的诊断服务工作。
3、专家档：高于以上，与总监、副总谈。
振动及故障诊断专家：
动力机械专业硕士学历，原大学教师；某大型石化企业状态监测故障诊断总负责人，从事现场诊断分析工作时间25年以上。精通各类石化旋转机械、往复机械的结构、工艺、振动。处理大量疑难机组故障，有被多家大型企业外聘故障诊断专家经历，在振动协会和一些企业协会具有兼职职位。
1档的一年出差时间大概有多少天啊？
回复 24 # 多宝鱼 的帖子
如果在北京，目前看一般不会超过60天，一般为培训交流、现场诊断；
如果在四川彭州，则为长期驻扎，不存在太多出差问题，仅有少量的培训交流出差。
回复 25 # Robotech 的帖子
在北京的话，主要是做在线监测的诊断服务吗？
回复 26 # 多宝鱼 的帖子
对的。 以透平压缩机组、往复压缩机组、风力发电机组和机泵为主。
回复 26 # 多宝鱼 的帖子
有兴趣的话，还是可以先电话往来聊一聊。
我觉得我的心态一定程度上不是在招聘员工，而是招聘志同道合的人一起做点儿事情。
当然，养家糊口生活是前提。
回复 28 # Robotech 的帖子
上有老下有小的，不想再动弹了。不过你们公司还是很有实力的。在这给你们顶一下{:{36}:}
回复 21 # hxr 的帖子
seu的毕业生，如果是学振动的；应届生可以考虑，只是薪资一开始不能按照前述标准。
如果有兴趣还请给我发份简历或直接电话我。